年中總結：老板，我的優秀是從骨子里**來的！

時間：2019-07-23作者：常州愛格智慧辦公科技有限公司瀏覽：231

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• 詞條

  詞條說明

• 愛科勝人體工學辦公空間，給職場人十二時辰不間斷的健康守護

  在效率為上的現代辦公空間里，高強度、超時長的工作模式下，越來越多的員工健康亮起紅燈。犧牲健康換來的高效率，就像犧牲環境獲得的發展，都是不可持續的發展。一個擁有競爭力的企業，一定是一個可持續發展的企業，它的員工一定擁有積極向上的活力，并且，工作總能帶給他們幸福感。 愛科勝人體工學辦公空間，積極探索更適合人健康舒適工作的空間。高強度工作模式下，給職場人不間斷的健康呵護。 開始全新一天的工作 全新的一天

• CiFF(家博會)現場直擊丨愛科勝，為“站”宣言，為“幸福感”辦公空間代言！

  HERE WE ARE 打造現代“幸福感”辦公空間 @2019 CiFF 廣州展 ??? 帶上2019智慧辦公最新品，全新的設計理念、全面的功能升級，更精巧的空間布局應用，更具前瞻性的智慧辦公空間一站式解決方案，一路向南，我們來赴這場家具界百花齊放的盛會啦！ 展館外是百花齊放的陽春三月天，展館內，是來自全國各地家具商用作品發聲的百家爭鳴。人流如織的場館里，愛格也是一顆熠熠閃耀的明星，在自己的主場，

• 坐站交替工作桌，員工贏得健康，公司贏得人心和更高效益！

  松下電器創始人松下幸之助說，企業最大的資產就是人。對于企業而言，員工就是公司生存發展、興亡盛衰的本源；而對于員工而言，好老板和好的辦公環境，是他們愿意為公司竭盡全力創收利益的最有效的動力。 調動公司員工向心力，一個好老板的做法是，為其提供更好的發展平臺，為員工打造更舒適健康的辦公環境。 目前，大部分企業辦公家具仍以無法調節的固定式辦公桌椅為主。傳統辦公桌椅無法實現調高調低調角度，將辦公人員工作姿勢

• 愛科勝人體工學辦公空間，給職場人十二時辰的健康守護

  在效率為上的現代辦公空間里，高強度的工作模式，在慢慢吞噬員工健康。犧牲環境的發展是不可持續發展，同理，犧牲員工健康換來的效率，也是短期效率。一個擁有無限競爭力的企業，一定是一個可持續發展的企業，它的員工一定是擁有積極向上的活力，并且，工作能帶給他們幸福感。 愛科勝人體工學辦公空間，給企業員工「十二時辰」健康守護，給員工一個幸福感的辦公空間。 全新的一天開始了。愛科勝人體工學辦公整體空間，以人為設計