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藝術培訓類的商家如何做一個適合自己的一個小程序來獲客或者是給用戶使用的? 因為在雙減政策下,現在學科類的一些培訓機構都全部都已經徹底了,那么我們剩下的可能就是藝術培訓類的,比如說跆拳道也好,美術,畫畫,鋼琴,對吧,唱歌跳舞,那么這些培訓行業他們怎需要怎樣的系統來增加他的顧客,或者是管理好自己目前的用戶? 我們有幾個客戶也是這個行業的,他們的需求呢?無非就是做知識付費的,以前我也說過,把自己的一些
做共享店鋪很多人都會覺得,我這新開的店也沒競爭力,別人憑什么要拿錢來投資我,不去投資別人呢?? 朋友們也可以想一下這個問題,合伙人為什么要來我這充錢?不去別的店鋪充?? 因為我們給了他們一個很誘人的餌,那就是你邀請客戶來我店里,我給你分傭,別的店會嗎?他們不會,所以合伙人會選擇你的店。? 那該如何讓他相信,來我店里一定能掙到錢呢?就是下面的那句話了,三年后你沒賺回本
今天跟大家來分享一下什么是靈活用工。? 靈活用工的這個概念其實較早是由國外引入的,當時國內有許多人會將其與勞務派遣混為一談,其實這是兩種截然不同的服務模式。? 靈活用工其實就是客戶將一些重復性的非**的崗位或職能外包,換句話來給大家說其實就是指企業將某項任務或職能的執行或服務內容轉由第三方來完成。? 我給大家舉個例子,當某個公司,它需要臨時或者是定期需要一個人來打掃
靈活用工不知道大家了不了解啊,現在這個詞匯在打工人嘴里頻繁被提到,很多有一技之長的年輕人現在都開始選擇用這種模式來獲取自己的日常收入,不再拘泥于周九晚六,打卡上下班的工作模式里。? 靈活用工對企業跟個人都是有很多的好處的,來講,企業如果用的是靈活用工人員,那就不需要給這個人繳納社保,因為你們不是勞務關系,你們相當于是一個合作的關系。? 工作人員提供技術,然后企業支付報酬,
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