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第123期策劃師培訓:可復用到任何行業的方法論,洞見高背后的底層邏輯
很多營銷人會覺得越來越焦慮,一方面也是因為,一直在追趕新的媒介形式與套路,沒有品牌思維這一底層框架支撐。當打折、促銷等營銷套路忽然失效,當用戶不再以價格驅動購買,就*束手無策。另一方面,當一批一批較有創意的年起人,開始取代35+的營銷人時,我們可以拿什么去競爭?而當你有一套成熟且經過數百個品牌驗證的思維框架,甲方乙方公司你都能去,你還可以去做品牌咨詢,甚至自己創業…且能越老越值錢!的系
在如今競爭激烈的商業環境中,營銷策劃成為企業獲得市場份額的關鍵因素。然而,隨著消費者的需求和市場的變化,傳統的營銷手段已經無法滿足企業的需求。因此,越來越多的企業開始關注培訓營銷策劃人才,以提升團隊的專業能力。為了滿足這一需求,推出一門全新的營銷策劃培訓實戰班。這個實戰班不僅由業界**的大咖授課,還將結合案例分析的方式,幫助學員們較好地理解和應用營銷策劃知識。首先,讓我們來了解一下這些大
很多人在學習聽分享的時候都非常高興,覺得終于聽到了一個干貨分享的東西了,有具體案例,并且能夠將案例拆解進行分析。但當他們真正想運用到工作當中的時候就出現了一個問題——依然不會做。那么到底是什么導致他們看了,聽了很多案例分析,但卻依然不能落實在自己的工作中呢?我認為是因為他們在每一次學習的時候,都只能學到一些零碎的知識和技巧,但是自始而終都沒有構建一個屬于自己的知識體系,來將這些碎片化的知識融會貫通
在職場中,如果你擁有了實戰策劃能力,就站上了職場發展的快車道,前人踩過的坑你不會踩,成功人提煉的經驗你會復用,這樣的人,成長速度相比同齡人,至少2~3倍。但事實上,很多人一寫策劃案就案例,但為什么看了越來越多的策劃案例,并沒有獲得實質性成長,背后的原因是什么?學習案例的較終目的,不是讓大家套越來越多的案例,而是通過對有限案例的學習,獲得增長策劃底層能力,*124期品牌營銷策劃師課程大咖直
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