上海僅43.9%職工休完帶薪年假帶薪年休假落實為啥這么難

時間：2016-02-26

作者：蘇州蓋雅信息技術有限公司

詞條
詞條說明
工時合規性管理系統軟件服務至上蓋雅工場
蓋雅工場HR ONE生產工時管理系統：應用現場移動采集方案及無線技術，靈活方便地記錄生產工時、產量及效率，可實時掌握現場所有生產線人員或生產線的狀態，根據需要靈活安排及調度生產線人員，提高生產效率。同時通過系統的工時統計等數據，為相關部門提供準確的工時及效率數據，用于核算員工工資及計算人力成本，*耗費大量的人力進行統計、核算。蓋雅工場HR ONE生產工時管理系統的主要應用包括： · 基于員
最招人恨的6種排班，一定請妥善考慮吧。
較招人恨的6種排班，一定請妥善考慮吧。說起排班，其實一定是個得罪人的工作，要想在有限的人力下排出盡量優化的排班表，往往需要排班經理每周花好幾個小時才能完成，因為限制條件真的太多了。這里我們舉例幾個調查中較招員工抱怨的排班，用以提示排班經理，如果可以，請妥善考慮一下。較招人恨*6名: 天氣冷不想早起，為啥老不排我夜班收到的是一個小護士的抱怨，說“新排班又出來了，然后，又難過了一次。DDDD
員工排班軟件推薦江蘇蓋雅工場
蓋雅工場HR ONE排班管理系統：多行業常用智能排班模型,如：加班費較少、人員成本較低、交期較短、客戶滿意度較高等；可個性化配置排班模型；大數據接口，如：ren流量、天氣等；歷史數據自動分析，實現排班模型的自我完善；蓋雅工場可幫助您提高準確控制勞動力成本，快速提升勞動力效率，優化勞動力管理流程、提高全mian的勞動力滿意度和提升整體勞動力管理整體效能。我們承諾你的商業**！蓋雅工場
越南開廠要注意的 3 個考勤小 Tips
編者按：近幾年，由于中國勞動力的短缺導致薪資上漲，越來越多的企業為了節約成本而選擇在勞動力相對低廉的東南亞國家開設工廠。但由于不同的國家政策、文化、習慣等原因，如何管理這些勞動力成為企業的難題。作為亞太地區勞動力管理的良好企業，蓋雅工場接下來將會推出一系列文章，幫助這些進軍東南亞的企業分析勞動力管理面臨的挑戰以及該如何管理。上周我們分析了「如何管理海外工廠」，本周我們將給大家介紹越南開廠要注意的