企業管理如何提升執行力

時間：2020-01-05

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企業管理如何提升執行力
管理規則標準化、工作程序標準化、業績考核評價標準化、執行過程控制方法標準化、個人成長的評價和發展路徑標準化，結合企業文化的創新和現代人力資源管理的激發，使高效執行有了堅實的組織基礎。執行力是系統性管理措施的成果，缺了哪一個環節，都會使執行打折扣。如何反映這些標準化的執行，是否能達到預期目標呢?還需要建立一套評價尺度。通過展開目標管理，為了評估目標是否能夠實現，圍繞業績考核設定了各層級、各崗位的
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