國務院印發《關于進一步做好穩就業工作的意見》

時間：2020-01-02

作者：濟南邦孚服務外包有限公司

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詞條
詞條說明
人事和勞務派遣有什么不同
一、勞動者與(派遣)機構的法律關系不同。工人與勞務派遣單位的關系與機構的關系不一致。在勞務派遣過程中，勞動者與派遣單位之間的勞動關系，勞動者與勞務派遣單位簽訂勞動合同，由勞動法調整和規范；在人事中，應具體分析勞動者與人事機構之間的關系。人事機構為勞動者提供人事檔案管理，甚至繳納社會保險的，由合同法和民事法律規范調整；人事機構受企業事業單位委托提供人才評估、人才招聘等服務的，勞動者與人事機構之間沒有
【濟南薪酬外包】薪酬外包的特點和優勢
薪酬外包的特點：客戶化定制一、根據企業的經營戰略及業務特點確定薪酬結構及水平。二、及時嚴格按約定時間支付工資，可根據與客戶的約定承擔延遲支付的相應責任。三、準確嚴格按人員工資標準及其他約定條件計算，可根據與客戶的約定承擔相應責任。四、根據客戶企業文化特點及要求，設計人性化的工資支付載體。薪酬外包的優勢：一、從日常瑣事中“解套”，公司人力資源管理人員從公司薪酬管理統包統攬到部分事務外包，有利于從日常
什么是匯算清繳？你該補稅還是退稅？
?臨近年底，很多人都很關心今年的年終獎有多少，不過，一年的收入越高，也就意味著要繳納的個稅越多。一些人其實并不清楚自己有沒有多繳或者少繳？12月14日，國家稅務總局發布了一份《征求意見稿》，將從明年3月啟動個人所得稅綜合所得匯算清繳。?就是要將你的工資薪金、勞務報酬等四項收入合并起來，來計算全年應納個人所得稅。?簡單說就是按年算賬、多退少補。?什么是匯算清繳
提升情商，首先是真懂情商，你知多少？
當今，更多人已經認識到了情商對職場成功的重要性，但是大多數將情商理解成了會說話、會溝通、不發火等，其實都不正確。正是這些錯誤的認知，使眾人提高職場情商的努力成了泡影，空費了大量無用之工。 ? ? ? 科學家們將人的智能分成了兩個大類，一是智商（IQ），二是情商（EQ），對智商我們已經有了較深的了解。情商全稱是“情緒商數”它于1990年由美國心理學家約翰·梅耶和彼得·